При
роботі за кордоном найбільше клопотів заробітчанам завдає незнання мови та
відчуття меншовартості.
Про це повідомляє
соціологічна група Рейтинг, яка провела
відповідне опитування.
27% опитаних скаржаться
саме на мовний бар'єр і відчуття меншовартості.
22% респондентів
вважають чималою проблемою відсутність договору з роботодавцем. Також серед
проблем є і погані житлові умови і проблеми з медичним забезпеченням (18%).
13% заробітчан, які
взяли участь в дослідженні, кажуть, що роботодавці недоплачують за понаднормову
роботу. А 11% респондентів стикалися взагалі з відмовою в оплаті зробленої
роботи.
На дискримінацію за
національною ознакою скаржаться 8% опитаних, ще 6% – на проблеми з
правоохоронцями і 2% – з рекетом і криміналом.
Зокрема, заробітчани,
які їдуть на роботу до Росії, наголошують, що тут є дві основні проблеми –
погані житлові умови (30%) і відсутність договору з роботодавцем (27%).
А українці, які шукають
роботу у країна ЄС, скаржаться на відчуття меншовартості (33%), мовний бар'єр
(39%) і проблеми з медзабезпеченням (30%).
Також 35% опитаних
зізнались, що працювали за кордоном офіційно, 61% – неофіційно, ще 4% – не
відповіли на питання.
